{"id":10677,"date":"2018-06-26T09:58:32","date_gmt":"2018-06-26T15:58:32","guid":{"rendered":"http:\/\/otech.uaeh.edu.mx\/noti\/?p=10677"},"modified":"2018-06-26T10:07:52","modified_gmt":"2018-06-26T16:07:52","slug":"competencias-digitales-palanca-para-la-igualdad","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/otech.uaeh.edu.mx\/noti\/economia\/competencias-digitales-palanca-para-la-igualdad\/","title":{"rendered":"Competencias digitales, palanca para la igualdad"},"content":{"rendered":"

Este no es otro art\u00edculo m\u00e1s sobre el reto del futuro del trabajo. Probablemente coincidir\u00e1s en que el tema en s\u00ed no es del todo novedoso. No es que ya estemos suficientemente concienciados de lo que est\u00e1 por venir, sino que la propia evoluci\u00f3n de las profesiones, los oficios o los modelos de negocio gracias a los avances tecnol\u00f3gicos no es un fen\u00f3meno reciente, y mucho se ha escrito ya sobre ello. Este es un art\u00edculo que pretende destacar c\u00f3mo, a trav\u00e9s de la colaboraci\u00f3n entre empresas, instituciones y organizaciones sociales, debemos afrontar el reto de la digitalizaci\u00f3n del empleo desde la \u00f3ptica de la igualdad y la inclusi\u00f3n para que todos podamos aprovechar las oportunidades que la digitalizaci\u00f3n nos brinda.<\/p>\n

Las empresas, escuelas, instituciones p\u00fablicas, sindicatos y dem\u00e1s organizaciones sociales no podemos ser ajenas a una realidad que est\u00e1 a la vuelta de la esquina: en los pr\u00f3ximos 10 o 15 a\u00f1os, la automatizaci\u00f3n cambiar\u00e1 por completo muchos entornos laborales. Tareas que hoy son cotidianas ya no lo ser\u00e1n tanto. Es cierto que este fen\u00f3meno puede crear una bolsa de desplazados en el mercado laboral, especialmente para aquellos empleos denominados “de baja cualificaci\u00f3n”. Pero al mismo tiempo se estima que se crear\u00e1n 21 millones de nuevos puestos de trabajo a nivel global, y un 90% de ellos precisar\u00e1n al menos alg\u00fan nivel de habilidades digitales. Solo en Espa\u00f1a se calcula que se crear\u00e1n 1,25 millones de empleos de aqu\u00ed a 2022.<\/p>\n

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“<\/span>La tecnolog\u00eda ha de servir para empoderar a las personas y no ser un factor m\u00e1s de exclusi\u00f3n”<\/p><\/blockquote>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/section>\n

Ante este futuro cargado de oportunidades, no podemos permitir que la brecha digital de hoy termine convirti\u00e9ndose en uno de los factores de desigualdad m\u00e1s importantes para la sociedad que viene. La tecnolog\u00eda ha de servir para empoderar a las personas, ha de seguir siendo una herramienta que les ayude a superarse y a descubrir nuevas posibilidades, y no un factor m\u00e1s de exclusi\u00f3n.<\/p>\n

Para superar este reto, la formaci\u00f3n en competencias digitales es la mejor de las armas posibles. Tal y como dijo la Ministra de Educaci\u00f3n, Isabel Cela\u00e1, al asumir su nueva cartera, “la educaci\u00f3n es la primera herramienta para la igualdad y la puerta a una econom\u00eda competitiva”. Desde Google llevamos m\u00e1s de cuatro a\u00f1os invirtiendo en diferentes proyectos de formaci\u00f3n en habilidades digitales en Espa\u00f1a siempre con un enfoque claro: mejorar la empleabilidad de aquellos que m\u00e1s lo necesitan como f\u00f3rmula para incrementar la competitividad de nuestra econom\u00eda. Los datos sobre nuestro impacto demuestran que estamos en el camino correcto. Solo con Google Act\u00edvate, nuestro programa de formaci\u00f3n de habilidades digitales dirigido a j\u00f3venes, parados y personas en busca de un cambio profesional, hemos conseguido que 41.000 personas encuentren trabajo o emprendan en el sector digital.<\/p>\n

Este a\u00f1o nos hemos propuesto conducir nuestros esfuerzos al siguiente nivel y llevar la formaci\u00f3n de competencias digitales a aquellos rincones donde es m\u00e1s dif\u00edcil llegar. Para ello hemos puesto en marcha Digitalizadas, el mayor proyecto de estas caracter\u00edsticas dirigido a mujeres de entornos rurales en nuestro pa\u00eds. Esta iniciativa de Google.org pretende entrenar a 5.000 mujeres a lo largo y ancho de toda nuestra geograf\u00eda gracias a la participaci\u00f3n de la Fundaci\u00f3n Mujeres y Cibervoluntarios. Juntos estamos ense\u00f1ando competencias digitales b\u00e1sicas y guiamos a las alumnas para que esas ense\u00f1anzas les sean verdaderamente \u00fatiles para emprender, encontrar empleo a trav\u00e9s de internet e incrementar su participaci\u00f3n en la sociedad digital. Con Digitalizadas queremos romper la brecha de g\u00e9nero y la divisi\u00f3n con el mundo rural empoderando a mujeres con herramientas que fomenten su confianza, autonom\u00eda e independencia.<\/p>\n

En Google creemos que el talento no entiende de condici\u00f3n social, del lugar de procedencia o de la propia identidad. Florece ah\u00ed donde se siembra, crece con est\u00edmulo y brilla con el apoyo de todos los agentes implicados. A trav\u00e9s de programas como Digitalizadas estamos creando un ecosistema que apuesta por el talento, favorece la innovaci\u00f3n y potencia su propia resiliencia ante los cambios que est\u00e1n por venir.<\/p>\n

Creemos que a trav\u00e9s de este tipo de f\u00f3rmulas de colaboraci\u00f3n conseguiremos hacer de Espa\u00f1a un pa\u00eds en el que la digitalizaci\u00f3n, lejos de estar re\u00f1ida con el progreso social y econ\u00f3mico, sea un factor clave para la prosperidad de sus individuos, la igualdad de la sociedad y en definitiva, la competitividad de toda la econom\u00eda. Tenemos un futuro prometedor por delante. Sigamos trabajando juntos para transformar la adversidad en oportunidad.<\/p>\n

Fuente: El Pais Retina<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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