Una de nuestras grandes batallas actuales como sociedad es la de eliminar la brecha de g\u00e9nero existente en distintos \u00e1mbitos. En el caso espec\u00edfico de las tecnolog\u00edas de la informaci\u00f3n, estamos luchando porque haya un equilibrio en el n\u00famero de mujeres que participan del sector. Sin embargo, hemos desatendido este problema por tantos a\u00f1os que ahora tenemos la amenaza que se transfiera al \u00e1mbito digital. Al respecto, una de las grandes discusiones \u00e9ticas en torno a la Inteligencia Artificial (IA) consiste en que los humanos transferimos nuestros sesgos ideol\u00f3gicos y prejuicios a los algoritmos que sustentan dicha tecnolog\u00eda, sesgos raciales, de g\u00e9nero y otros m\u00e1s.<\/p>\n
Recordemos que uno de los insumos m\u00e1s importantes para la AI es la informaci\u00f3n del mundo real y digital obtenida a trav\u00e9s de sensores o de objetos conectados a internet. El objetivo es que, a trav\u00e9s de algoritmos que analizan dicha informaci\u00f3n, las m\u00e1quinas den respuestas, aprendan y se adapten de la manera en que los humanos lo hacemos, esto incluye nuestros prejuicios, tendencias, preferencias y otros sesgos. La UNESCO ha puesto el dedo en el rengl\u00f3n: Los asistentes digitales de las grandes empresas tecnol\u00f3gicas son proyectados como mujeres. La historia no acaba ah\u00ed ya que, incluso, promueven los sesgos de g\u00e9nero, normalizan el abuso verbal y el acoso, modelan la forma en que una mujer debe responder ante peticiones, entre otros aspectos que son propios de una cultura que promueve las brechas de g\u00e9nero.<\/p>\n
Algunos de estos asistentes tienen nombres que se identifican como femeninos y cuentan con voces suaves y serviciales. De hecho, la UNESCO le dio nombre a su estudio sobre sesgos de g\u00e9nero en la IA (I\u2019d blush if I could) con base en una respuesta que daba Siri, el asistente de Apple, al recibir el mensaje\u00a0<\/span>\u201c<\/span>Hey, Siri, you are a bi**\u201d<\/span>.<\/p>\n Otros sistemas de IA replican estos estereotipos y no s\u00f3lo se centran en el sesgo de g\u00e9nero, tambi\u00e9n en aspectos raciales. De acuerdo con\u00a0<\/span>Joey Buolamini,<\/strong>\u00a0<\/span>fundadora del Algorithmic Justice League, iniciativa dedicada a investigar la existencia de sesgos en algoritmos y pr\u00e1cticas discriminatorias, muchos de los sistemas de IA comercializados, al ser puestos a identificar el g\u00e9nero con base en im\u00e1genes del rostro de diversas personas. Estos sistemas tienden a equivocarse con mayor probabilidad cuando intentan identificar el rostro de mujeres de piel oscura, incluso, fallaron al ubicar a\u00a0<\/span>Oprah Winfrey<\/strong>\u00a0<\/span>y\u00a0<\/span>Michelle Obama<\/strong>.<\/p>\n Es muy probable que la enorme participaci\u00f3n de hombres, respecto a las mujeres, en el desarrollo de estos algoritmos sea una de las razones por las que nuestros servicios de IA conlleven estos sesgos. En M\u00e9xico, en el ciclo escolar 2017-2018, se registr\u00f3 una proporci\u00f3n de 29% de mujeres estudiando posgrados TIC, esto tan s\u00f3lo es un reflejo de la predominancia de los hombres en el desarrollo de algoritmos y de los sesgos de g\u00e9nero que eso puede conllevar.<\/p>\n Es imperante atender este problema que se empieza a gestar antes de que sea demasiado tarde y terminemos heredando a nuestros hijos, y pr\u00f3ximas generaciones, nuestros sesgos de g\u00e9nero, pero ahora en el \u00e1mbito digital.<\/p>\n Fuente: Heraldo de Mexico<\/strong><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Una de nuestras grandes batallas actuales como sociedad es la de eliminar la brecha de g\u00e9nero existente en distintos \u00e1mbitos. En el caso espec\u00edfico de las tecnolog\u00edas de la informaci\u00f3n, estamos luchando porque haya un equilibrio en el n\u00famero de mujeres que participan del sector. Sin embargo, hemos desatendido este problema por tantos a\u00f1os que […]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":16334,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[378],"tags":[],"class_list":["post-16333","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-sociedad"],"yoast_head":"\n